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Contrato colectivo de trabajo
De acuerdo con el artículo 391 de la Ley Federal del Trabajo, el contrato colectivo de trabajo contiene los puntos siguientes:
I. |
Los nombres y domicilios de los contratantes; |
II. |
Las empresas y establecimientos que abarque; |
III. |
Su duración o la expresión de ser por tiempo indeterminado o para obra determinada; |
IV. |
Las jornadas de trabajo; |
V. |
Los días de descanso y vacaciones; |
VI. |
El monto de los salarios; |
VII. |
Las cláusulas relativas a la capacitación o adiestramiento de los trabajadores en la empresa o establecimiento que comprenda; |
VIII. |
Disposiciones sobre la capacitación o adiestramiento inicial que se deba impartir a quienes vayan a ingresar a laborar a la empresa o establecimiento; |
IX. |
Las bases sobre la integración y funcionamiento de las Comisiones que deban integrarse de acuerdo a esta Ley; y |
X. |
Las demás estipulaciones que convengan las partes. |
Ley Federal del Trabajo, “Título séptimo. Relaciones colectivas de Trabajo, Capítulo III. Contrato colectivo de trabajo”, México, Editorial Sista, 1999.
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